La CGT s’adresse aux usagers et usagères de France travail !
Loi Plein Emploi...Concrètement, qu'est-ce qui change pour vous les usager-es ?
Loi Plein Emploi...Concrètement, qu'est-ce qui change pour vous les usager-es ?
La mobilisation du 5 décembre 2024 a permis d’obtenir un sursis et d’éviter les suppressions de postes envisagées par le précédent gouvernement. Mais Pour toutes et tous, l’intensification du travail va s’accroître et les conditions de travail se détériorer...
Beaucoup de CSE et CSSCT de France Travail ont remonté à leurs Directions respectives les trop nombreux incidents du SI. Des salarié.es en régions nous ont directement alertés :tous les jours ils-elles rencontrent des incidents...
Il nous faut dire STOP !!!! Oui à l’abrogation de la loi Plein Emploi ; Oui à des effectifs supplémentaires ! Oui à des augmentations de salaires !Toutes et tous en grève le 1er avril 2025....
En grève, contrôle, retraite, ... Retrouver la Presse en Revue de la CGT FT ARA...
L’intensification du travail va s’accroître et nos conditions de travail vont continuer de se détériorer ! POUR NOS MISSIONS, POUR NOS METIERS, POUR NOS EMPLOIS, POUR NOS SALAIRES ET TRAITEMENTS !
Un déni de réalité au moment où il nous est demandé de faire plus avec moins ! Un « plan d’efficience » a été présenté par la DG - suppression au total de 3700 postes au lieu de 2900 prévus initialement - justifiés par l’automatisation, l’arrivée de l’IA et la sous-traitance !
Le 20 février 2025 devait débuter la négociation d’un nouvel accord égalité professionnelle F/H. Mais en lieu et place, la direction nous propose à la signature un avenant pour reporter en juin 2026! Inadmissible ! Plus que jamais, soyons nombreuses et nombreux dans les rues ce samedi 8 mars !
La CGT France Travail ARA et ses élu-es au CSE s’opposent au Contrôle de Recherche d’Emploi et émettent un avis négatif sur le CRE Rénové.
Fin 2024 la CGT avait alerté sur l’impréparation de la nouvelle organisation des missions accompagnement en lien avec « l’évolution du processus de l’inscription au contrat d'engagement » découlant directement de la Loi Plein Emploi.